Društvo

Tekst: Biljana Marković

Foto: Radio Kotor / S.Č.

Za izradu Studije stacionarnog saobraćaja - parkiranja raspisan je javni poziv, očekujemo da postupak bude završen u roku od desetak dana i da dobijemo projektanta, saopštio je sekretar Sekretarijata za preduzetništvo, komunalne poslove i saobraćaj Opštine Kotor, Vladan Barović, gostujući danas u Magazinu “Grad“ Radio Kotora.

Građani su, kaže, često na svakodnevnom nivou suočeni sa problemom parkiranja, pa su brojne i pritužbe na manjak parking prostora.

Podsjeća da je Kotor jedan od rijetkih gradova u Crnoj Gori koji još nije formirao svoje preduzeće parking servis i koji nema uređenu ovu oblast.

“Iz tog razloga mi smo raspisali javni poziv za izradu ove studije stacionalno sabraćaja. Ono što je tu veoma specifično jesu velike neravnomjernosti koje se javljaju u Kotoru da tokom zime i tokom ljeta imamo veliki broj vozila, tako da ćemo morati da brojimo vozila i zimi i ljeti, da vidimo šta se tu dešava. Studija bi trebala danam pokaže kako u budućnosti treba da izgleda parkiranje u Kotoru, gdje su te zone, gdje bi trebalo vršiti naplatu, a gdje ne, kako da riješavamo blokovske prostore i sve ono što se tiče saobraćaja, te da li da se formira posebno produzeće da bude u okviru neke službe”, naveo je Barović i dodao da je slična studija urađena 2016. godine, a pokazala je određene manjkovosti sistema. 

“U smislu da nismo uredili parkirališta, da postoje samo parkirališta koja su pod rampama, da ulično parkiralište nije ograničeno, da može da se parkira bilo ko na bilo kojoj površini, da ne vršimo naplatu, tako da se nadam da ćemo u skorije vrijeme i taj dio riješavati”, naznačio je on.

Ono što je sigurno, kaže, to je da se za početak mora riješiti da se svim stanovnicima određenih zona obezbijedi dovoljno mjesta za parkiranje automobila.

“To je jedan od uslova i svaka studija treba od toga da krene, pa tek onda, ako postoji viša prostora, da se onda daje za tržište, to jeste za naplatu, ali osnov je da se prvo riješe blokovska parkiranja, da svi dobiju dovoljan broj parking mjesta i tek onda da idemo dalje ka naplati. To ne znači da svaka porodica treba da ima po četiri auta i da mi za svako to vozilo obezbijedimo parking prostor, ali prema određenim normativima, koje ćemo dobiti kroz studiju i koje ćemo odrediti, rješićemo taj problem, nadam se na zadovoljstvo svih građana Kotora”, pojašnjava Barović sa kojim je u emisiji gostovala samostalna savjetnica za razvoj preduzetništva i mentoring Anđela Milošević.

Najavio je da će u okviru Sekretarijata za preduzetništvo, komunalne poslove i saobraćaj biti formirano Odjeljenje za saobraćaj.

“Obim poslova našeg sekretarijatu je veliki i nametnula se potreba da se odeljenja razdvoje. Sistematizacijom smo predvidjeli dva odjeljenja; jedno će se baviti saobraćajem, a drugo razvojem preduzetništva, komunalnim poslovima, poljoprivredom, turizmom. Posao Odjeljenja za saobraćaj biće kompletna tehnička regulacija, projekti koji se budu uradili, horizontalna i vertikalna signalizacija, oprema i ono što ćemo u budućnosti morati da radimo jeste da osnujemo kontrolni centar gdje bismo upravljali saobraćajem u gradu. Vidimo da sada na ulicama imamo i pametne pješačke prelaze i semafore. Neko ima različito mišljenje da li su pametni, da li nisu, da li su dobro primjenjeni, da li nisu, o tome možemo da pričamo. Imaćemo i autobuska stajališta koja će biti sa GPS-om, da će tako u svakom trenutku građani moći da vide kad najlazi autobus gradskog prevoza. To bi trebalo i brzo da se sprovede. Mislim da je Sekretarijat investicije završio javnu nabavku i osam-devet novih pametnih autobuskih stajališta bi trebalo brzo da bude na terenu”, najavio je Barović.

Od 25. maja do 15. juna je sprovedena anketa o potrebama poslodava sa opštini Kotor za radnom snagom, a u cilju prikupljanja podataka radi kreiranja Programa mjera za razvoj tržišta rada u opštini Kotor 2026.-2027. godine, koji priprema Lokalno partnerstvo za zapošljavanje opštine Kotor.

Govoreći o rezultatima ankete, koji su dostupni na sajtu Opštine Kotor, samostalna savjetnica za razvoj preduzetništva i mentoring Anđela Milošević, apostrofira da je pokazana izražena sezonalnost.

“Dakle, 87,5 odsto anketiranih poslodavaca je u posljednje tri godine angažovalo strane radnike, pri čemu je najveći broj njih angažovalo deset ili više stranih radnika godišnje. U LPZ-u mi to sagledavamo da će potreba za radnom snagom biti sve veća. S jedne strane imamo deficit domaće radne strane, a s druge sve više strane radne snage. U suštini to su ključni izazovi koje smo pokušali da implementiramo u Program razvoja tržišta rada u opštini Kotor koji je trenutno u formi predloga na dnevnom redu Skupštine opštine”, saopštila je Milošević.

Cijelu emisiju možete poslušati na linku https://soundcloud.com/radio-kotor/magazin-grad-01-10-2026?si=40840255b9344de3b6d22a1020606cc1&utm_source=clipboard&utm_medium=text&utm_campaign=social_sharing